4、報(bào)名所需材料：本人身份證、戶口本、畢業(yè)證書及其他有效證件（原件及復(fù)印件各一份)，3張近期同底免冠小2寸
照片3張，本人學(xué)習(xí)工作簡(jiǎn)歷一份（免收?qǐng)?bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi))。
5、報(bào)名人數(shù)未達(dá)到招聘崗位數(shù)2倍的，取消或按比例縮小招聘崗位數(shù)量。
6、資格審核：由區(qū)衛(wèi)生與計(jì)劃生育局會(huì)同區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、監(jiān)察局、財(cái)政局聯(lián)合對(duì)報(bào)考人員的學(xué)歷、身份、資格等信息進(jìn)行審核醫(yī)學(xué)全在線
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（三)筆試
時(shí)間：2012年9月9日上午9時(shí)
地點(diǎn)：區(qū)實(shí)驗(yàn)中學(xué)
考試科目：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)。
參加筆試人員帶本人身份證于9月7日上午8；30點(diǎn)—11點(diǎn)到市民服務(wù)中心846房間領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
（四)面試
根據(jù)筆試成績(jī)，按照每個(gè)職位擬招聘人數(shù)1：2的比例，在筆試合格人員中的同一職位按成績(jī)由高到低確定參加面試的人選。
面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知
（五)總成績(jī)計(jì)算方法
1、筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%，總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)與面試成績(jī)之和。根據(jù)總成績(jī)，按招考計(jì)劃1：1的比例確定體檢和考核人選�？偝煽�(jī)并列者，按面試成績(jī)由高到低排序，確定體檢和考核人選。
2、博士研究生應(yīng)聘。博士研究生直接進(jìn)入面試，按面試成績(jī)由高到低確定體檢和考核人選。
（六)組織考核和體檢
考核的主要內(nèi)容為：政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。體檢按照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部制定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》實(shí)施。
（七)公示
根據(jù)筆試、面試成績(jī)和體檢考核結(jié)果確定擬聘人選，進(jìn)行為期3天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期間群眾反映的問題及時(shí)調(diào)查處理，對(duì)不符合選聘條件的不予聘用醫(yī).學(xué)全在線提供
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五、相關(guān)待遇
考核和體檢合格人員與聘用單位簽定事業(yè)單位人員聘用合同，同時(shí)報(bào)區(qū)衛(wèi)生與計(jì)劃生育局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案。錄用人員享受編制內(nèi)工作人員的各種待遇和補(bǔ)貼，試用期為六個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿后，組織相關(guān)專家進(jìn)行考核，考核合格者予以正式聘用，并落實(shí)事業(yè)編制，不合格者取消聘用資格。
附件：
1：營(yíng)口經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)疾控中心招聘報(bào)名登記表
2：營(yíng)口經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)計(jì)劃生育服務(wù)站招聘報(bào)名登記表
3：營(yíng)口經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)中心醫(yī)院招聘報(bào)名登記表
4：營(yíng)口市鲅魚圈區(qū)疾病預(yù)防控制與婦幼保健中心招聘工作人員崗位設(shè)置表
5：營(yíng)口經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)計(jì)劃生育服務(wù)站招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位設(shè)置表
6：營(yíng)口經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)中心醫(yī)院招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位設(shè)置表
附件下載：
1、營(yíng)口經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)疾控中心招聘報(bào)名登記表
2、營(yíng)口經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)計(jì)劃生育服務(wù)站招聘報(bào)名登記表
3、營(yíng)口經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)中心醫(yī)院招聘報(bào)名登記表
區(qū)衛(wèi)生與計(jì)劃生育局
2012年8月10日
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