 |
 |
 |
|
|
|
（2)曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的；
（3)近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；
（4)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
（5)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報名的其它情形醫(yī)學(xué)全在.線m.52667788.cn。
4、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
網(wǎng)上報名成功的應(yīng)聘人員于2014年12月3日上午9：00時，通過登錄廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站自行打印準(zhǔn)考證，不再另行通知。符合報考全科醫(yī)師專業(yè)技術(shù)七級崗位要求的人員免筆試，直接進(jìn)入資格審查，無需打印筆試準(zhǔn)考證。
（二)筆試
1、筆試時間：2014年12月6日（星期六)上午9：00-11：00（以準(zhǔn)考證時間為準(zhǔn))。
2、筆試地點(diǎn)：詳見自行打印的準(zhǔn)考證。
3．筆試內(nèi)容：主要測試專業(yè)理論知識。筆試采取閉卷考試形式進(jìn)行，答卷時間為120分鐘，滿分為100分，按40％計入總成績。
筆試成績達(dá)60分及以上且根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照各崗位招考人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入資格審核人員名單。如達(dá)不到上述比例，以通過資格審查的實(shí)有人數(shù)參加面試。筆試成績和通過資格審核人員名單在廣州荔灣網(wǎng)公布。
（三)資格審查
1、資格審查時間、地點(diǎn)：另行通知。
2、被確定為資格審查的人員提供以下材料的原件和復(fù)印件（A4規(guī)格)到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查，不按規(guī)定時間參加資格審查者視為放棄面試資格。
（1)應(yīng)屆畢業(yè)生提供報名登記表（網(wǎng)上打印)、身份證、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書（暫緩就業(yè)的畢業(yè)生提供：有效期內(nèi)的暫緩就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)證書、學(xué)位證書)、加蓋學(xué)校教務(wù)處公章的成績單、戶口簿（屬學(xué)校集體戶口的，提交地址頁和本人頁復(fù)印件且需加蓋學(xué)校保衛(wèi)處公章)、計劃生育證明、崗位要求的其他資格條件證明材料、小1寸彩色同底免冠近期照片2張。
（2)社會人員提供報名登記表（網(wǎng)上打印)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷鑒定證明、學(xué)位鑒定證明、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)資格注冊證、戶口簿、結(jié)婚證、計劃生育證明、工作經(jīng)歷證明（按報考職位其他條件要求提供)、崗位要求的其他資格條件證明材料等、小1寸彩色同底免冠近期照片2張。
（3)2013年執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試成績達(dá)到通過分?jǐn)?shù)線但未取得相應(yīng)資格證書的應(yīng)聘人員，資格審查時需提交本人考試通過成績單和2013年執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試分?jǐn)?shù)線有關(guān)材料。
（4)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件醫(yī).學(xué) 全,在.線,提供m.52667788.cn，所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，且與《報名表》中填寫的情況一致，如有不符或弄虛作假的，取消面試資格。
（四)面試
面試人數(shù)按照各崗位招考人數(shù)1：3的比例確定，通過現(xiàn)場資格審核者方可參加面試，如有考生放棄面試或未能通過現(xiàn)場資格審核的，則根據(jù)該招聘崗位筆試成績高低順序依次遞補(bǔ)。面試人數(shù)如達(dá)不到設(shè)定比例的，可按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。
1、面試時間、地點(diǎn)：另行通知。
2、面試內(nèi)容：主要考察應(yīng)聘者與職位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)、綜合分析能力及相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識掌握的情況。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，滿分為100分，按60%折算計入總成績。
3、報考全科醫(yī)師專業(yè)技術(shù)七級崗位的人員，資格審核合格后，直接進(jìn)入面試。
全科醫(yī)師專業(yè)技術(shù)七級崗位考錄采用面試和技能測試形式進(jìn)行，面試不受比例限制，面試滿分為100分，按40%折算計入總成績成績。面試成績達(dá)60分及以上方可進(jìn)入技能測試環(huán)節(jié)，技能測試成績滿分為100分，按60%折算計入總成績成績。技能測試主要采考核應(yīng)聘者對應(yīng)聘職位要求的基礎(chǔ)知識、基本操作、基本技能等的掌握情況。
（五)考試總成績
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%（其中報考全科醫(yī)師專業(yè)技術(shù)七級崗位人員考試總成績=面試成績×40%+技能測試成績×60%)，成績將在廣州荔灣網(wǎng)站公布。
（六)體檢
面試成績60分及以上應(yīng)聘者方可進(jìn)入體檢，并根據(jù)考試總成績，從高分到低分依次確定與招聘崗位數(shù)等額的人員進(jìn)行體檢，若同一崗位考生總成績相同的，則依次按照面試成績高低確定名次。體檢不合格的，或需要復(fù)查者在一個月內(nèi)得不出合格結(jié)論的，可根據(jù)實(shí)際需要按綜合成績由高到低依次等額遞補(bǔ)人選。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》（穗人社發(fā)〔2011〕52號)規(guī)定執(zhí)行，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。
