1.筆試:筆試內(nèi)容為事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí)等,試卷滿(mǎn)分為100分,考試時(shí)間為120分鐘。各崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人數(shù)之比不得低于1:2,達(dá)不到這一比例的崗位,核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。筆試結(jié)束后,按招聘人數(shù)與通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人數(shù)1:2的比例由高分到低分排序,確定進(jìn)入面試人員名單。
2.面試:面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,滿(mǎn)分為100分,每個(gè)考生限時(shí)10分鐘,回答3個(gè)問(wèn)題。面試采取抽簽和當(dāng)場(chǎng)公布得分的形式進(jìn)行,主要測(cè)試考生語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、應(yīng)急情況的處理等方面的能力。
未達(dá)到規(guī)定比例的招聘崗位,應(yīng)聘人員面試成績(jī)不得低于70分。面試結(jié)束后,各崗位考生筆試成績(jī)和面試成績(jī)之和即總成績(jī),從高分到低分排序,按1:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審及考察人員名單。考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),按筆試成績(jī)高低確定排名順序2015陜西醫(yī)學(xué)生招聘網(wǎng)。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證及筆試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,筆試成績(jī)、面試成績(jī)及進(jìn)入資格復(fù)審考察人員名單在戶(hù)縣人民政府網(wǎng)醫(yī)學(xué)全在,線m.52667788.cn公布。
(四)資格復(fù)審及考察
進(jìn)入資格復(fù)審及考察人員需攜帶本人筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶(hù)口本、戶(hù)籍證明、戶(hù)口所在地公安機(jī)關(guān)出具的有無(wú)犯罪記錄證明等。應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供空白就業(yè)協(xié)議書(shū),暫未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的須提供院校出具的能按時(shí)畢業(yè)并取得相關(guān)證書(shū)的證明及政審證明;往屆畢業(yè)生還需提供個(gè)人檔案、大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)介紹信或普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證,檔案(或人事關(guān)系)所在地人才交流中心出具的未就業(yè)證明或解除勞動(dòng)關(guān)系證明及檔案托管機(jī)構(gòu)出具的政審證明(以上均需原件)。
考察主要包括思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)等方面的情況。資格復(fù)審、考察不合格者,取消聘用資格,空缺名額按照公布排名依次遞補(bǔ)。
(五)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))要求,參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。體檢不合格者,取消聘用資格,崗位空缺名額按照公布排名依次遞補(bǔ)。
(六)公示、聘用
1.公示:體檢、考察合格的擬聘用人員名單將在戶(hù)縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
2.審核、聘用:對(duì)公示后無(wú)異議的人員2015陜西醫(yī)學(xué)生招聘網(wǎng),確定為擬錄用人員。應(yīng)屆生待其畢業(yè)后,對(duì)畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、身份證等原件及個(gè)人學(xué)籍檔案進(jìn)行再次審查,符合招聘條件的,由縣人社局報(bào)市人社局審核,統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。
3.簽訂服務(wù)協(xié)議書(shū)和聘用合同:根據(jù)有關(guān)規(guī)定,縣衛(wèi)生局與聘用的定向招聘生簽訂服務(wù)協(xié)議書(shū),定向招聘生須在基層衛(wèi)生院工作5年以上,實(shí)行試用期制度,試用期為一年,包括在服務(wù)期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核不合格的,取消聘用資格。聘用后三年內(nèi),未取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)》的解除聘用合同。用人單位還需與定向招聘生簽訂聘用合同,并在30日內(nèi)到縣人社局辦理鑒證和備案手續(xù)醫(yī)學(xué)全在,線m.52667788.cn。
4.待遇保障:(1)定向招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生的人事編制關(guān)系納入縣級(jí)三所公立醫(yī)院事業(yè)單位編制內(nèi)管理,崗位定崗在蔣村、余下、草堂、大王、甘河等5所鎮(zhèn)衛(wèi)生院;(2)一年試用期考核合格,一次性補(bǔ)助安家費(fèi)3萬(wàn)元;(3)在試用期內(nèi)享受轉(zhuǎn)正定級(jí)工資待遇,服務(wù)期內(nèi)在原工資基礎(chǔ)上浮動(dòng)一級(jí)薪級(jí)工資;(4)按有關(guān)政策規(guī)定優(yōu)先享受保障性住房;(5)在縣及縣級(jí)以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間,晉升高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格可不受單位崗位和名額限制,優(yōu)先予以評(píng)定和聘用。
5.應(yīng)聘人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其它與聘用無(wú)關(guān)的事項(xiàng),由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)責(zé)。
戶(hù)縣2015年定向招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生
工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代章)
2015年4月28日
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