江蘇省江陰市事業(yè)單位2015年度招聘人員信息

來(lái)源：本站原創(chuàng) 更新：2015/11/11 求職論壇

三、考試

考試采用面試方法�？荚嚥恢付ǹ荚囕o導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

1、面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間：2015年11月22日9：00開(kāi)始；面試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2、面試內(nèi)容

應(yīng)聘人員按專業(yè)進(jìn)行面試，采用答辯方式進(jìn)行。面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)。

3、成績(jī)計(jì)算

面試成績(jī)采用百分制，其中綜合素質(zhì)占40%，專業(yè)知識(shí)占60%，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分，不合格者直接淘汰。根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：1確定體檢入圍人員。面試成績(jī)相同時(shí)，另進(jìn)行加試，加試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。面試結(jié)束后公布名單，考生與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。

四、體檢和考察

1、體檢：由市人社局、市衛(wèi)計(jì)委統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》。體檢費(fèi)由考生自理。

2、考察：對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

因逾期未簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)、體檢和考察等出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、公示和聘用

1、經(jīng)體檢、考察合格后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)2015年江蘇省衛(wèi)生人才網(wǎng)。

擬聘用人員應(yīng)按規(guī)定于2016年10月31日前辦理聘用手續(xù)，逾期未辦理者取消聘用資格。擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。辦理聘用手續(xù)前擬聘用人員須提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件進(jìn)行校驗(yàn)，如畢業(yè)證書(shū)所填專業(yè)與招聘專業(yè)不一致，將取消聘用資格。聘用人員聘期為三年，試用期包含在聘期內(nèi)。試用期考核按照《無(wú)錫市事業(yè)單位新聘用人員試用期考核暫行辦法》執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)�？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，終止聘用關(guān)系，個(gè)人自主擇業(yè)。被聘用人員三年（兩個(gè)考試周期)內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格或相應(yīng)技術(shù)職稱的，由聘用單位解除或終止聘用合同m.52667788.cn。

六、招聘考務(wù)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址及咨詢電話

本次招聘相關(guān)信息、相關(guān)通知等均在江陰市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、江陰衛(wèi)生網(wǎng)進(jìn)行公布，請(qǐng)考生及時(shí)登陸查詢，不再另行通知。

本招聘公告由市人社局和市衛(wèi)計(jì)委負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0510-86861209（衛(wèi)計(jì)委組織人事科)

0510-86860423（人社局)

監(jiān)督電話：0510-86861217（衛(wèi)計(jì)委監(jiān)察室)

附件：

1、2016年江陰市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位簡(jiǎn)介表

2、2016年江陰市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

3、2015年公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄

江陰市人力資源和社會(huì)保障局

江陰市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)