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5、體檢
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象�？荚嚲C合成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高者為先。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)執(zhí)行，由用人單位主管部門組織。
6、考核
體檢合格人員由用人單位和主管部門對(duì)其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、是否違反計(jì)劃生育政策等情況進(jìn)行考核，并對(duì)擬聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。
7、遞補(bǔ)
體檢或考核不合格者，不予聘用。經(jīng)區(qū)人社局同意，可按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。
8、確定擬聘對(duì)象
根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果，由主管部門擇優(yōu)確定擬聘對(duì)象，并將擬聘人員名單提交區(qū)人社局審核后在西洞庭管理區(qū)政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議，由區(qū)人社局審批，報(bào)市人社局備案。
五、其他事項(xiàng)
應(yīng)考人員應(yīng)密切關(guān)注考試工作進(jìn)程，醫(yī)學(xué)全在線m.52667788.cn注意瀏覽常德市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和西洞庭管理區(qū)政府網(wǎng)站相關(guān)信息，以免貽誤考試時(shí)間。
本次招考由西洞庭管理區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)委監(jiān)察部門全程監(jiān)督。其他未盡事宜，按湘人社發(fā)[2011]45號(hào)和常辦發(fā)[2012]2號(hào)文件執(zhí)行。
