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甘肅省衛(wèi)生廳關(guān)于報送2012年衛(wèi)生技術(shù)及中醫(yī)藥專業(yè)高級技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料的通知 甘衛(wèi)人發(fā)〔2012〕283號

來源:本站原創(chuàng) 更新:2012-8-30 高級職稱考試論壇

甘肅2012超聲醫(yī)學(xué)與技術(shù)衛(wèi)生技術(shù)及中醫(yī)藥衛(wèi)生副高評審?fù)ㄖ?/FONT>

甘衛(wèi)人發(fā)〔2012〕283號

各市州衛(wèi)生局,省直各部門人事處(職改辦),省衛(wèi)生廳直屬各單位,蘭州大學(xué)及第一、二醫(yī)院,甘肅中醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院,中央在甘有關(guān)單位,各有關(guān)單位::

為客觀、公正、科學(xué)地評價衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、學(xué)術(shù)水平和履行相應(yīng)職責(zé)的能力,根據(jù)人社部、衛(wèi)生部和我省有關(guān)職稱評聘的文件精神,經(jīng)省職改辦同意,定于2012年10月中旬前召開全省衛(wèi)生技術(shù)和中醫(yī)藥專業(yè)高級技術(shù)職務(wù)任職資格評審會議醫(yī)學(xué)全在線提供m.52667788.cn。為切實(shí)做好今年申報推薦與評審材料報送工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

一、推薦評審政策依據(jù)

推薦評審的人員,必須符合《甘肅省衛(wèi)生技術(shù)高級職務(wù)任職資格評審條件(試行)》(甘職改辦〔2001〕6號)、《關(guān)于甘肅省衛(wèi)生技術(shù)高級職務(wù)任職資格評審條件的補(bǔ)充通知》(甘職改辦函字〔2002〕17號)《甘肅省破格晉升高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘辦法》(甘職改辦〔2004〕4號)、《關(guān)于印發(fā)甘肅省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)高級職務(wù)任職資格評審條件的通知》(甘人職〔2006〕15號)、《關(guān)于職稱評聘中有關(guān)問題的規(guī)定》(甘職改辦〔2003〕9號)、《關(guān)于參加全國專業(yè)人員計算機(jī)應(yīng)用能力統(tǒng)一考試的通知》(甘職改辦〔2003〕2號)、《關(guān)于印發(fā)〈甘肅省專業(yè)技術(shù)人員職稱外語考試成績及使用辦法〉的通知》(甘人職〔2007〕18號)、《甘肅省職稱評定中論文要求及刊物級別認(rèn)定辦法》(甘職改辦〔2004〕7號)、《關(guān)于對全省醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)創(chuàng)建新專業(yè)新學(xué)科進(jìn)行評審認(rèn)定的通知》(甘衛(wèi)函發(fā)〔2005〕63號)、《關(guān)于印發(fā)甘肅省事業(yè)單位崗位結(jié)構(gòu)比例管理試行辦法等五個事業(yè)單位崗位設(shè)置管理配套文件的通知》(甘人發(fā)〔2008〕28號)、省委組織部、省人事廳《關(guān)于做好2009年度事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)層級崗位工勤技能崗位結(jié)構(gòu)比例數(shù)額管理和崗位聘用工作的通知》(甘人發(fā)〔2009〕23號)、省衛(wèi)生廳、省人社廳《關(guān)于在全省各級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)中開展衛(wèi)生技術(shù)人員雙向流動工作的意見》(甘衛(wèi)人發(fā)〔2011〕192號)、省事業(yè)單位人事制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、省職改辦《關(guān)于加強(qiáng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位聘用與職稱評審管理有關(guān)問題的通知》(甘事人改辦〔2011〕10號)等文件的相關(guān)規(guī)定。

大學(xué)普通班畢業(yè)的衛(wèi)生技術(shù)人員申報正高級職務(wù)任職資格,按《關(guān)于大學(xué)普通班畢業(yè)生正常晉升正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)有關(guān)問題的通知》(甘職改辦發(fā)〔2005〕3號)執(zhí)行。

二、有關(guān)要求與注意事項

(一)正常晉升高級職務(wù),在本單位相應(yīng)空崗內(nèi)推薦。市州醫(yī)療單位報送評審專業(yè)技術(shù)四級崗位任職資格人員的材料前,須向省事業(yè)單位人事制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申請專業(yè)技術(shù)四級崗位數(shù)額,上報材料時需隨附省事業(yè)單位人事制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下達(dá)的崗位調(diào)整函件。鼓勵衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員向下級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)流動,服務(wù)期內(nèi)可在服務(wù)單位評聘高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù),所評高一級職務(wù)不占原單位和服務(wù)單位崗位結(jié)構(gòu)限制醫(yī)學(xué)全在線提供m.52667788.cn。同時,免除專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘時衛(wèi)生支農(nóng)經(jīng)歷的要求。現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員中,符合申報正高級職務(wù)任職資格條件的人員可以申報正高級職務(wù),市(州)衛(wèi)生局、人社局統(tǒng)一審核上報省衛(wèi)生廳。省衛(wèi)生廳、省人社廳根據(jù)申報情況,研究確定推薦評定正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格數(shù)量,并確定崗位。

(二)護(hù)理專業(yè)高級技術(shù)職務(wù)的崗位按照2011年調(diào)整的《甘肅省醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理專業(yè)高級技術(shù)職務(wù)崗位結(jié)構(gòu)比例表》設(shè)置(附件1),高職護(hù)理人員占用本單位高職總限額數(shù)。衛(wèi)生技術(shù)高級護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員不再受評審小范圍資格的限制。凡申報評審主任、副主任護(hù)師人員,除在縣屬(不含市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))屬和少數(shù)民族州、市屬企事業(yè)單位以及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的人員,中專畢業(yè)從事本專業(yè)工作25年并受聘擔(dān)任中級職務(wù)5年以上者,可申報評聘“蘭外有效、企業(yè)有效、單位有效”的副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)外,其他人員的學(xué)歷按全省衛(wèi)生技術(shù)人員晉升高級職務(wù)統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。原獲得小范圍有效任職資格的護(hù)理人員,符合評審大范圍條件(學(xué)歷、專業(yè)工作年限、業(yè)績條件)的,可按正常程序報送衛(wèi)生技術(shù)高級職務(wù)評審委員會評審確認(rèn)全省有效資格。破格申報的人員,可按甘職改辦〔2004〕4號文件規(guī)定,評審全省有效的任職資格。


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