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(三)考核總成績與進(jìn)入體檢人員名單于2013年8月12日前在都江堰市人民政府門戶網(wǎng)（www.djy.gov.cn
七、體檢
依據(jù)各招聘職位及招聘人數(shù)，由都江堰市人社局按照應(yīng)聘人員總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員，并指定醫(yī)院組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額醫(yī)學(xué).全在.線www.med126.com，按照該招聘職位已參加考核人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
八、考察
體檢合格者由招聘單位和主管部門對其進(jìn)行考察�？疾旃ぷ鲄⒄粘扇宿k發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。對體檢合格的應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，考察不合格者，不予聘用。因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無法對其進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，按照已參加考核人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
九、公示
考察合格者確定為擬聘人員，在都江堰市人民政府門戶網(wǎng)（www.djy.gov.cn
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
十、聘用及報(bào)到
(一)經(jīng)公示無異議的擬聘人員由都江堰市人力資源和社會(huì)保障局報(bào)成都市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)后辦理有關(guān)手續(xù)。
(二)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
(三)招聘人員統(tǒng)一實(shí)行試用期制度醫(yī)學(xué).全在線m.52667788.cn，試用期滿不合格者予以解聘。
(四)按本公告考核招聘的專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)自愿承諾自本人與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起,在招聘單位工作6周年及以上方可按有關(guān)規(guī)定流(調(diào))動(dòng)到其他事業(yè)單位。
(五)因逾期未報(bào)到和試用期不合格而缺額的不再遞補(bǔ)。
十一、紀(jì)律和監(jiān)督
(一)按照《都江堰市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》相關(guān)規(guī)定實(shí)行回避。
(二)招聘單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
(三)為保證此項(xiàng)公開考核招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，市紀(jì)委(監(jiān)察局)進(jìn)行監(jiān)督，同時(shí)歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
咨詢電話：都江堰市人社局（028)89741026
都江堰市人力資源和社會(huì)保障局
2013年7月16日
附件：
1.2013都江堰衛(wèi)生系統(tǒng)招聘崗位計(jì)劃
2.2013都江堰衛(wèi)生系統(tǒng)應(yīng)聘審查表
2013年全國各地最新醫(yī)學(xué)招聘信息收集>>>
