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內(nèi)蒙古2013年職稱制度改革的通知 內(nèi)人社發(fā)[2013]27號

更新時(shí)間:2013/9/22 論文投稿平臺 在線客服

(三)職稱公示的要求

1、申報(bào)人員所在單位要將所有申報(bào)人員的《專業(yè)技術(shù)資格送審表》在本單位張貼上墻進(jìn)行公示,上報(bào)材料時(shí)要將公示時(shí)間、地點(diǎn)以及公示結(jié)果形成書面報(bào)告一并上報(bào)。

2、各盟市在上報(bào)材料的同時(shí)要將本盟市所有申報(bào)人員的花名冊在本盟市人力資源和社會(huì)保障局或政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示,并將公示后反映的問題和修改的信息匯總后及時(shí)上報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處。

3、各系列高級專業(yè)技術(shù)資格評審結(jié)束后,通過內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示評審結(jié)果,公示期不少于10天。

4、對公示期間反映的問題,各有關(guān)部門要認(rèn)真組織核實(shí),并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

(四)對高評委辦事機(jī)構(gòu)的要求

各系列高級專業(yè)技術(shù)資格評審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)(以下簡稱高評委辦事機(jī)構(gòu)),要在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,明確自己的職責(zé),按照以下要求做好各項(xiàng)工作:

1、認(rèn)真做好申報(bào)材料的審查、整理、匯總工作,在評審前20日內(nèi)向自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳報(bào)送評審實(shí)施方案(附申報(bào)人員花名冊、送審表等),經(jīng)批準(zhǔn)后方可開展評審工作。

2、嚴(yán)格遵守評審工作的進(jìn)度要求,確有困難不能按期評審的,要提前提交書面申請,同時(shí)抓緊做好評審各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,最遲不能推延1個(gè)月。

3、開展考評結(jié)合、面試答辯的專業(yè),相關(guān)高評委辦事機(jī)構(gòu)要抓緊制定實(shí)施方案,報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

4、高評委辦事機(jī)構(gòu)以及各盟市人力資源和社會(huì)保障部門,要在5月底前向自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳推薦各行業(yè)學(xué)術(shù)造詣深、作風(fēng)正派、辦事公道、能認(rèn)真履行職責(zé)的專家,進(jìn)一步充實(shí)完善自治區(qū)高級專業(yè)技術(shù)資格評委庫。各系列高評委會(huì)組成人員由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳在評審前隨機(jī)從評委庫中選取,各高評委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)無權(quán)確定。

(五)工作進(jìn)度的要求

各盟市、各高評委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格按照以下時(shí)間要求,安排好今年職稱評審各個(gè)環(huán)節(jié)的工作進(jìn)度,抓緊落實(shí),確保2013年度職稱評審工作有序進(jìn)行:

1、申報(bào)材料階段。4月1日至5月30日,各盟市完成高級專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)材料的公示、接收審核和報(bào)送等工作。

2、整理材料階段。6月1日至6月30日,各高評委辦事機(jī)構(gòu)完成報(bào)送材料的整理、歸類工作,做好開評前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

3、評審階段。7月1日至9月30日,在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各高評委辦事機(jī)構(gòu)完成評審工作。

4、公示核準(zhǔn)階段。10月1日至12月30日,各系列高級專業(yè)技術(shù)資格評審結(jié)果,通過內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行公示,下發(fā)核準(zhǔn)文件。

(六)其他有關(guān)要求

1、嚴(yán)格規(guī)范盟市開展的非公有制企業(yè)專業(yè)技術(shù)資格評審。個(gè)別盟市按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)職稱制度改革實(shí)施辦法》(內(nèi)人發(fā)[2004]46號),開展了盟市范圍內(nèi)有效非公有制企業(yè)專業(yè)技術(shù)資格評審,對當(dāng)?shù)胤枪兄破髽I(yè)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了一定的促進(jìn)作用,但也存在著諸多問題亟需規(guī)范。從今年起要進(jìn)一步嚴(yán)格評審條件,規(guī)范評審程序,限定評審范圍,評審的職稱等級只能是中、初級(不能開展高級專業(yè)技術(shù)資格評審,否則一律無效),證書必須有別于社會(huì)化評審的證書(不能使用自治區(qū)人社廳統(tǒng)一印制的職稱證書),使用范圍只能在當(dāng)?shù)氐姆枪髽I(yè)內(nèi)部。


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