關(guān)于印發(fā)《寧夏回族自治區(qū)基層衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員高級專業(yè)技術(shù)資格評審條件（試行)》的通知
各市、縣（區(qū))人力資源社會保障（勞動保障)局、衛(wèi)生計生委（局)，區(qū)直有關(guān)部門：
現(xiàn)將《寧夏回族自治區(qū)基層衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員高級專業(yè)技術(shù)資格評審條件》印發(fā)給你們，請認真遵照執(zhí)行。執(zhí)行中遇到的問題或建議，請向自治區(qū)人力資源社會保障廳、衛(wèi)生計生委反饋。
自治區(qū)人力資源和社會保障廳 自治區(qū)衛(wèi)生計生委
2017年1月22日
寧夏回族自治區(qū)基層衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員高級專業(yè)技術(shù)資格評審條件（試行)
第一章 總則
第一條 為客觀、公正、科學(xué)地評價基層衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員的能力和水平，充分調(diào)動基層衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性，根據(jù)職稱改革的有關(guān)政策，結(jié)合我區(qū)基層衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員實際，制定本評審條件。
第二條 基層衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員是指與基層醫(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)簽訂聘用（勞動)合同且在崗工作的衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員�；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)是指經(jīng)各級衛(wèi)生計生行政部門批準設(shè)立的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)和村衛(wèi)生室。
第三條 基層衛(wèi)生計生高級專業(yè)技術(shù)資格分為副高級和正高級兩個級別，名稱為基層副主任醫(yī)（藥、護、技)師、基層主任醫(yī)（藥、護、技)師。
第四條 按照本評審條件的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)評審委員會評審?fù)ㄟ^，取得基層衛(wèi)生計生高級職稱的，統(tǒng)一頒發(fā)《寧夏回族自治區(qū)基層衛(wèi)生計生高級專業(yè)技術(shù)資格證書》。取得的基層衛(wèi)生計生高級專業(yè)技術(shù)資格僅在全區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生計生服務(wù)機構(gòu)有效。取得基層衛(wèi)生計生高級專業(yè)技術(shù)資格的人員向上級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)流動的，須參加全區(qū)統(tǒng)一的衛(wèi)生計生專業(yè)高級職稱的申報評審并取得相應(yīng)職稱資格。涉及晉升的，同級別基層衛(wèi)生計生高級專業(yè)技術(shù)資格任職年限可合并計算。
第五條 基層衛(wèi)生計生高級專業(yè)技術(shù)資格實行考評結(jié)合的方式進行評價。申報人員須參加全區(qū)統(tǒng)一組織的業(yè)務(wù)能力考試，成績達到基層合格標準。基層合格標準由自治區(qū)人力資源社會保障部門和衛(wèi)生計生部門協(xié)商確定。
第六條 基層醫(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)實行評聘分離的專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘制度。具體聘任按照《自治區(qū)事業(yè)單位崗位聘任辦法》執(zhí)行。
第二章 基本條件
第七條熱愛祖國，遵守憲法和法律，擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨的衛(wèi)生計生工作方針和政策，遵守職業(yè)道德。
第八條申報基層副主任醫(yī)（藥、護、技)師，學(xué)歷和任職年限須符合以下規(guī)定之一：
�。ㄒ�)具有醫(yī)學(xué)及相應(yīng)專業(yè)博士學(xué)位，取得主治（主管)醫(yī)（藥、護、技)師資格滿2年；
�。ǘ�)具有醫(yī)學(xué)及相應(yīng)專業(yè)碩士學(xué)位，取得主治（主管)醫(yī)（藥、護、技)師資格滿4年；
�。ㄈ�)具有醫(yī)學(xué)及相應(yīng)專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷，取得主治（主管)醫(yī)（藥、護、技)師資格滿5年；
�。ㄋ�)具有醫(yī)學(xué)及相應(yīng)專業(yè)大學(xué)專科學(xué)歷，在基層醫(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)從事本專業(yè)工作滿15年，取得主治（主管)醫(yī)（藥、護、技)師資格滿5年；
�。ㄎ�)具有醫(yī)學(xué)及相應(yīng)專業(yè)中專學(xué)歷，在基層醫(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)從事本專業(yè)工作滿20年，取得主治（主管)醫(yī)（藥、護、技)師資格滿5年。
第九條申報基層主任醫(yī)（藥、護、技)師，須具有醫(yī)學(xué)及相應(yīng)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得副主任醫(yī)（藥、護、技)師資格滿5年。
第十條 符合下列條件之一的，現(xiàn)任職資格年限可縮短一年。
�。ㄒ�)執(zhí)業(yè)范圍注冊或加注全科醫(yī)學(xué)專業(yè)滿2年，申報全科醫(yī)學(xué)基層副主任醫(yī)師資格。
�。ǘ�)取得現(xiàn)資格以來，年度考核連續(xù)三次優(yōu)秀等次或個人獲縣處級以上業(yè)務(wù)類獎勵（排名第一)。
�。ㄈ�)自治區(qū)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承人出師驗收合格。
第十一條 取得現(xiàn)任職資格的規(guī)定年限內(nèi)，年度考核均達到合格及以上等次。年度考核一次基本合格，年限順延一年；年度考核一次不合格，年限順延兩年。
第十二條 申報有執(zhí)業(yè)資格要求的專業(yè)技術(shù)資格的人員，須具備相應(yīng)專業(yè)類別的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格或護士執(zhí)業(yè)資格，并執(zhí)業(yè)注冊。
第十三條 有下列情形之一的人員不得申報：
�。ㄒ�)發(fā)生醫(yī)療事故、承擔次要責任未滿1年的；
�。ǘ�)發(fā)生醫(yī)療事故、承擔主要以上責任未滿2年的；
�。ㄈ�)偽造學(xué)歷、資歷受到查處未滿3年的；
�。ㄋ�)因工作失誤，造成不良社會影響，受到縣級及以上衛(wèi)生計生行政部門通報批評的。
第十四條 因?qū)I(yè)崗位變動，需申報評審或報考現(xiàn)崗位專業(yè)類別的人員，在符合本評審條件的同時，其從事現(xiàn)專業(yè)崗位工作時間須滿2年。
第三章 評審條件
第十五條 申報基層副主任醫(yī)（藥、護、技)師，需同時具備下列條件：
�。ㄒ�)掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識和專業(yè)技能，具備較豐富的基層衛(wèi)生計生工作臨床實踐經(jīng)驗，能正確診斷和處理本專業(yè)常見病、多發(fā)病，具備本專業(yè)危急重癥與疑難病例的鑒別診斷、搶救處理和轉(zhuǎn)診能力，熟悉本專業(yè)基層公共衛(wèi)生情況并能組織開展相關(guān)工作。具有一定的專業(yè)理論研究能力，能對工作實踐經(jīng)驗或本專業(yè)實踐中的問題進行分析總結(jié)。
�。ǘ�)取得現(xiàn)資格以來，每年在一線專業(yè)技術(shù)崗位工作時間不少于40周。保質(zhì)保量完成年度確定的基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)、家庭簽約服務(wù)、健康檔案管理、健康教育和健康促進等工作目標。
�。ㄈ�)取得現(xiàn)資格以來，按自治區(qū)統(tǒng)一要求完成規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)時，到上級醫(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)進修學(xué)習(xí)累計滿四個月并取得結(jié)業(yè)證書（每次不少于1個月)。
�。ㄋ�)具備培養(yǎng)和帶教下一級衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員的能力。取得現(xiàn)資格以來，培養(yǎng)帶教2名以上下一級衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員。
�。ㄎ�)具備一定實踐經(jīng)驗和分析總結(jié)能力，結(jié)合典型病例、常見病、多發(fā)病診治病例或其他專業(yè)技術(shù)工作案例，撰寫2篇具有獨到見解的技術(shù)總結(jié)（每篇3000字左右)。
第十六條 申報基層主任醫(yī)（藥、護、技)師，需同時具備下列條件：
�。ㄒ�)精通本專業(yè)基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識和專業(yè)技能，具備豐富的基層衛(wèi)生計生工作臨床實踐經(jīng)驗，能正確診斷和處理本專業(yè)常見病、多發(fā)病，具備本專業(yè)危急重癥與疑難病例的鑒別診斷、搶救處理和轉(zhuǎn)診能力，熟悉本專業(yè)基層公共衛(wèi)生情況并能組織開展相關(guān)工作。具有堅實的專業(yè)理論研究能力，能對工作實踐經(jīng)驗或本專業(yè)實踐中問題進行分析總結(jié)并提出指導(dǎo)意見。
�。ǘ�)取得現(xiàn)資格以來，每年在一線專業(yè)技術(shù)崗位工作時間不少于40周。保質(zhì)保量完成年度確定的基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)、家庭簽約服務(wù)、健康檔案管理、健康教育和健康促進等工作目標。
（三)取得現(xiàn)資格以來，按自治區(qū)統(tǒng)一要求完成規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)時，到上級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進修學(xué)習(xí)累計滿四個月并取得結(jié)業(yè)證書（每次不少于1個月)。
�。ㄋ�)具備培養(yǎng)和帶教下一級衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員的能力。取得現(xiàn)資格以來，培養(yǎng)帶教3名以上下一級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。
（五)具備豐富的實踐經(jīng)驗和較高的分析總結(jié)能力，結(jié)合典型病例、常見病、多發(fā)病診治病例或其他專業(yè)技術(shù)工作案例，撰寫5篇具有獨到見解的技術(shù)總結(jié) 。
第十七條 對申報參與評審的專業(yè)技術(shù)材料要求如下：
（一)病案
設(shè)病床的臨床科室專業(yè)技術(shù)人員須填報任現(xiàn)職以來近5年的《主治典型病例一覽表》，每年病例數(shù)不少于10%。評審會從中抽取8份原始病案，參加評審。提交病案必須為申報人本人主治或主刀的病例資料。
�。ǘ�)專題報告
不設(shè)病床的臨床科室、非臨床科室以及其它崗位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員提供反映本人專業(yè)技術(shù)工作能力與水平并在實際工作中解決本專業(yè)復(fù)雜疑難問題的專題報告6份。評審會從中抽取3份，由申報人提供原始病案或資料參加評審。
�。ㄈ�)“三新”工作總結(jié)
申報正高級專業(yè)技術(shù)資格者須提交本人運用本專業(yè)新知識、新技術(shù)、新成果開展某項業(yè)務(wù)工作的專題工作總結(jié)1份�！叭隆惫ぷ骺偨Y(jié)須包括新技術(shù)項目名稱、開展該項目背景、項目的主要內(nèi)容和項目的討論與結(jié)論等內(nèi)容。
第四章 附則
第十八條 自治區(qū)人力資源社會保障廳會同自治區(qū)衛(wèi)生計生委對全區(qū)基層衛(wèi)生計生高級專業(yè)技術(shù)資格評審工作進行監(jiān)督指導(dǎo)。
第十九條 地級市人力資源社會保障行政部門會同衛(wèi)生計生行政部門組建基層衛(wèi)生計生高級專業(yè)技術(shù)資格評審委員會，負責制定本地區(qū)的評審細則和評審工作。評審委員會設(shè)在地級市衛(wèi)生計生部門�；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生計生單位的專業(yè)技術(shù)人員參加由地級市組建的基層衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)資格評審委員會的評審，評審?fù)ㄟ^的，報自治區(qū)人力資源社會保障廳和衛(wèi)生計生委備案審驗后，由各市人力資源和社會保障部門公布發(fā)文發(fā)證。
第二十條 基層醫(yī)療衛(wèi)生計生服務(wù)機構(gòu)須建立衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)檔案，根據(jù)第十五、十六條有關(guān)規(guī)定，如實記載衛(wèi)生計生專業(yè)技術(shù)人員工作任務(wù)完成情況。上級衛(wèi)生計生主管部門負責對業(yè)務(wù)檔案管理工作進行監(jiān)督指導(dǎo)。
第二十一條 基層醫(yī)療衛(wèi)生計生服務(wù)機構(gòu)須建立工作目標任務(wù)考核制度，依崗位年度工作目標任務(wù)，進行年終考核。
第二十二條 個體診所和其他小規(guī)模社會辦醫(yī)機構(gòu)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，符合本條件規(guī)定的，可以申報相應(yīng)基層專業(yè)技術(shù)資格，由所在地主管部門負責推薦評審。
第二十三條 本條件規(guī)定年限的計算時間，截止時間一律為申報年份上一年的12月31日。
第二十四條 本評審條件自發(fā)布之日起試行，原《城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)高級專業(yè)技術(shù)資格評審條件（試行)》（寧人發(fā)〔2007〕170號)同時廢止。
第二十五條 本評審條件由自治區(qū)人力資源和社會保障廳負責解釋。
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