2014年4月重慶南川衛(wèi)生局赴貴陽醫(yī)學(xué)院招聘簡章
根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我區(qū)實際,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),南川區(qū)面向2014年全日制普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員。
一、招聘原則
本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合方式進(jìn)行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次南川區(qū)面向2014年全日制普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員19名,具體招聘單位和職位詳見下表:醫(yī).學(xué) 全,在.線,提供m.52667788.cn
主管部門 | 招聘單位 | 招聘職位 | 招聘名額 | 招聘職位類別及等級 | 學(xué)歷 | 專業(yè)要求 |
南川區(qū)衛(wèi)生局 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 | 臨床 | 14 | 專業(yè)技術(shù)13級 | ?萍耙陨 | 臨床醫(yī)學(xué) |
護(hù)理 | 3 | 護(hù)理類 | ||||
檢驗 | 2 | 醫(yī)學(xué)技術(shù)類 | ||||
合計 | 19 |
三、招聘范圍和對象
(一)報考人員應(yīng)同時具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行。
3.熱愛衛(wèi)生事業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
4.年齡為18周歲及以上、35周歲及以下(1978年5月8日及以后出生)。
5.2014年全日制普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生。
6.適應(yīng)職位要求的身體條件。
7.具備符合職位要求的文化程度和工作能力。
8.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。
9.符合招聘職位所需要的其他條件(詳見《一覽表》醫(yī)學(xué) 全在.線提供m.52667788.cn)。
(二)有下列情形之一的人員,不屬于公開招聘范圍:
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除黨籍,或在接受高等教育時,受到開除學(xué)籍處分的人員;勞動教養(yǎng)、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、校紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;現(xiàn)役軍人;已與我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的人員;在讀的非2014年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
(三)其他:
在全日制普通高等學(xué)校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)(除2014年應(yīng)屆畢業(yè)生外)的專科生、本科生、碩士研究生、博士研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證書報考。
四、報名及資格審查
本次報名實行現(xiàn)場報名,報名人員選擇一個職位報考,按各報考職位分別競爭,分別聘用。請符合條件的人員,持學(xué)校簽章的《南川區(qū)公開招聘報名推薦表》(附件醫(yī).學(xué) 全在.線,提供m.52667788.cn)、《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、身份證等有效證件的原件和復(fù)印件各1份,近期同底1寸免冠彩色照片2張,于2014年5月8日9:30—12:00到貴陽醫(yī)學(xué)院(學(xué)生活動中心圓廳二樓就業(yè)市場部)參加現(xiàn)場報名,逾期不再受理。經(jīng)報名且資格審查合格者,確定為考試考核人選。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消報考資格或聘用資格。
五、考試考核及簽約
考試考核為專業(yè)測試和面試,時間和地點(diǎn)另行通知。未按時參加考試考核、簽約的視為自動放棄,取消資格。
(一)專業(yè)測試。經(jīng)資格審查合格的,進(jìn)入專業(yè)測試。專業(yè)測試開考比例1:2,達(dá)不到規(guī)定比例的,取消或相應(yīng)遞減擬招聘職位人數(shù)至規(guī)定比例;其中,特殊職位或急需緊缺人才經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意,可適當(dāng)放寬開考比例。
專業(yè)測試分值為100分。專業(yè)測試內(nèi)容為職位所要求的相關(guān)專業(yè)知識。